Nieuws

Als je in de zorg werkt dan weet je hoe vaak je mensen nét even langer nodig hebt. Die parttimer die toch even een extra dienst pakt. Die collega die

In de zorgsector is een efficiënte personeelsplanning cruciaal voor het leveren van hoogwaardige zorg en het waarborgen van medewerkerstevredenheid. Traditionele methoden, zoals het gebruik van Excel, schieten vaak tekort in

Met 2025 in zicht is dit hét moment om je personeelsplanning onder de loep te nemen. Het automatiseren van je planning biedt namelijk een scala aan voordelen. Het zorgt voor

Veel zorgorganisaties zien zelfroosteren als een oplossing om werknemers meer zeggenschap over hun werkuren te geven, met als doel de tevredenheid te verhogen. In de praktijk blijkt echter dat dit

Op dit moment mag een werkgever met een werknemer afspreken dat deze buiten werktijden bereikbaar moet zijn via telefoon. Veel vaker is er online contact en wordt er verwacht dat

Het nauwkeurig vastleggen van gewerkte uren en cao-afspraken is essentieel voor organisaties, zeker in een tijd waarin er steeds meer aandacht is voor eerlijke behandeling van werknemers. Met PLNR kunnen bedrijven ervoor